Šiaurės koeficientas darbo užmokesčiui. Rajono koeficientai ir šiaurinės priemokos

Dėl klimato ir kitų sudėtingų sąlygųdarbas tam tikrų Rusijos regionų teritorijoje, vyriausybė imasi papildomų priemonių, kad remtų gyventojus, gyvenančius jose, apmokestinant vadinamus "šiaurinius koeficientus". Taip pat yra keletas kitų priemonių, daugelis iš kurių yra patvirtinamos ir įgyvendinamos pagal vietos ir regionų iniciatyvas, tačiau tokia priemonė yra pagrindinė valstybės lygmens priemonė siekiant išlaikyti visoje Rusijoje gyvenančių piliečių materialinę lygybę. Šiaurės šalių koeficientai yra fiksuotas procentas, kuris daugina darbo užmokestį ir tam tikrą skaičių kitų piliečių pajamų rūšių, kad būtų padengtos išlaidos, kurių reikia norint patogiai gyventi nepalankioje teritorijoje.

Įstatymo ypatybės

Pagal galiojančius teisės aktusšio įrankio naudojimo normos atsispindi įvairiuose ABM. Konkrečiai, fiksuojama sfera, kurioje naudojami šiauriniai koeficientai, galimybė koreguoti jų normas atskiroms galios struktūroms ir nustatoma didžiausia galima vertė. Teritorijos, kuriose naudojamas šis įrankis, yra išdėstytos 1995 m. Rugsėjo 11 d. Darbo ministerijos dekretu Nr. 49. Kiti įstatymai taip pat reglamentuoja galimybę naudoti Šiaurės šiaurės koeficientus ir kelias kitas teritorijas, turinčias tą patį statusą.

Išmoka priklauso nuo koeficientogautų skirtingų pajamų suma. Visų pirma, jis susijęs su atlyginimu, tačiau be to, jis taip pat naudojamas apskaičiuojant privalomas socialines išmokas. Dėl karinių vienetų, kurie tarnavo šiose srityse darbuotojų, Šiaurės ir rajono tarifai ant jų remiasi pašalpą. Taip pat verta paminėti, yra tai, kad kariškiai dar labiau išplečia į pažangiosios palyginti su civilinių sąlygomis, kurios taikomos paskyrimo santykis visai serijos - jie turi teisę naudotis darbo užmokesčio padidėjimą dėl tarnybos prie Highlands, dykumas, taip pat saugojimo sąlygų karinės paslaptys.

Šiaurės ir regioniniai koeficientaiyra numatyti tiems piliečiams, kurie nuolat gyvena ar dirba sunkioje padėtyje esančioje teritorijoje. Be to, pensijos suteikiamos pensininkams tuo metu, kai suteikiamos pensijos žmonėms, turintiems daugiau nei 25 metų patirtį, iš kurių 15 turi dirbti tolimoje Šiaurėje.

Teritorijos

Rajono koeficientai ir šiaurinės priemokos,visų pirma priklauso nuo konkrečios teritorijos. Štai kodėl įvairiuose Rusijos regionuose toks padidinimas buvo 2016 skirtingų vertybių, nuo 1,15 Karelijos gyventojų ir baigiant 2.0 tiems, kurie yra saloje ir pakrančių teritorijų Arkties vandenyne, į Sachalino ar vietovėse apie deimantų kasybos teritorijoje Respublikos Sakha. Kad regioninės koeficientai ir Šiaurės išmokos labiau suprantama ir skaidri, specialus įsteigta pagal taikytiną teisę, sąrašas.

Apskritai, papildomai mokama už šias teritorijas:

• Tolimuosiuose Rytuose.
• Tolimųjų šiaurinių teritorijų ir tų prilygintų teritorijų.
• Pietinė Rytų Sibiro teritorija.

Sąrašas

Iš pradžių buvo išduotas 1993 m. Vasario 19 d. Įstatymas Nr. 4520-1, pagal kurį apskaičiuojamas ir regioninis, ir šiaurinis koeficientas. 2014 m. Yra paskutinė šio įstatymo redakcijos data.

Toliau aptarsime visų teritorijų, kuriose teikiamos tokios išmokos, skaičių, pradedant nuo sunkiausių gyvenimo ir baigiant labiausiai palankiomis.

• 2,0 - toks šiaurinis koeficientas darbo užmokesčiuivaldyba turi teisę visiems žmonėms, dirbantiems salose, esančiose Arkties vandenyne ir jūrose (vienintelė išimtis yra Diksono sala, taip pat Baltosios jūros salos). Tai taip pat apima: Sakos Respubliką, į kurią įeina jau pastatytos ir vienintelės besivystančios įmonės, veikiančios deimantų kasybos pramonėje. Šiaurės Kurilas, Pietų Kurilas ir Kurilas, taip pat Kurilų salos. Visa teritorija Chukotka autonominio apskritis.
• 1,8 - išmoka skiriama Norilskio miesto gyventojams ir visiems jo administracijos pavaldiniams gyvenvietėms. Be to, priemoka yra susijusi su Murmansko-140 miestu.
• 1.7 - šiaurinis darbo užmokesčio koeficientasLensko sritis, Mirnyčio miestas ir visos gyvenvietės, pavaldžios jos administracijai ir įsikūrusios Sakos Respublikos teritorijoje. Be to, pašalpą kaupia gyventojai miesto tipo gyvenvietėje Tumanny, esančios Murmansko rajone.
• 1.6 - gyventojams suteikta pašalpaVorkutos miestas ir visos jo administracijos gyvenvietės. Tai taip pat numatoma daugeliui rajonų Саханской Respublikos, būtent: Anabar, Оленек, Аллидегив, Абийск, Булун, Верхоянский, Жиганский, Мирнинский ir kiti. Šiaurinis koeficientas Krasnojarske ir Krasnojarske teritorijoje yra skirtas Turukhansko rajonui, Igarka miestui ir aplinkinėms gyvenvietėms bei rajonams, esantiems į šiaurę nuo Arkties rato. Šis padidėjimas taip pat numato visą teritoriją Камчатского rajono, Корякского autonominio apskrities ir Охотского rajono Chabarovskas krašto.
• 1.5 - numatytas Intos ir visų miestųgyvenvietes, priklausančias jo administracijai Komi Respublikos teritorijoje. Yra ir kitos teritorijos, kurioms numatytas toks šiaurinis koeficientas: KhMAO (Ханты-Мансийский autonominė sritis); Kangalassy kaimas (Jakutija); Todzhinskiy, Mongun-Taiginsky ir Kyzylsky rajonai Respublikos Tyva. Be to, tai apima visą Jamal-Nenets autonominio rajono teritoriją.
• 1.4 - rajono ir šiaurės susikaupimaskoeficientas yra visoje Respublikos Sakos Respublikos, Kemo ir aplinkinių gyvenviečių teritorijoje, visoje Tuvos Respublikos teritorijoje ir keliose atskirose gyvenvietėse.
• 1.3 yra didžiausias koeficientas, kurisyra numatytas daugeliui regionų ir rajonų: ekvivalentiško autonominio rajono, Karelijos respublikų, Buriatijos, Komi; Krasnojarsko kraštas; Amūras, Irkutską, Chita, Tomskas ir kitas sritis.
• 1,2 - šiaurinio koeficiento apskaičiavimas tokiadydis numatytas atskiriems miestams respublikų Buriatijos ir Komi, taip pat Primorsky kraštas, Chabarovskas kraštas ir visą teritoriją Archangelskas regione.
• 1.15 - specialus koeficientas, numatytas visoje Karelijos Respublikos teritorijoje.

Kaip nustatomas dydis?

Norint suprasti, kuris šiaurinis koeficientasarba tam tikros vietovės gyventojams mokamas papildomas mokestis, naudojami įvairūs veiksniai, kurie gali turėti įtakos asmens darbingumui ir gyvybei, būtent:

• transporto prieinamumas;
• vietos klimato ypatumai;
• ypatingi aplinkos veiksniai.

Nustatyti pašalpąJūsų regionas, galite perskaityti atitinkamų dokumentų tekstą, kaip jie nurodė ne tik regionų, bet ir jos atskirų dalių, kurios taip pat yra gana svarbūs. Kaupimo Šiaurės koeficientas šiandien yra atliekamas pagal Vyriausybės nutarimu № 1237, kuris buvo paskelbtas daugiau 30.12.2011 keletas labai didelių regionų, pavyzdžiui, Krasnojarsko regione, o kita, nes per didelis ilgio ir plotas turės skirtingas sąlygas atskirų sričių jų papildymai.

Kokiais mokėjimais gali būti taikomas papildomas mokestis?

Pagal galiojančius teisės aktus nustatomos kelios pagrindinės pajamų rūšys, kurioms taikomi šiauriniai koeficientai ir įmokos:

• Tikrasis piliečio uždarbis, kurisJi apima tiesiogines darbo užmokestis, tarifą, taip pat pagrindinių ir atlyginimus. Štai kodėl, jei darbo sutarties sąlyga nurodo, kad koeficiento paskyrimas atliekamas tik remiantis buhalteris dalis, tai yra įrodymų, tiesiogiai pažeidžiant darbuotojų teises, kurios turėtų būti išieškotos teisme.
• Visi papildomi mokesčiai, įskaitant tuos, kurie yra skirti asmeniui už ilgą tarnybą.
• SMIC.
• Kompensacijos už darbą pavojingomis ar ypač kenksmingomis sąlygomis. Taip pat įskaičiuotas papildomas mokestis už darbą nakties pamainoje.
• Papildomi mokėjimai, kurie nustatomi pagal tarifų taisykles arba priskiriami bet kokiems specialiems profesiniams pasiekimams.
• Apdovanojimai skiriami pagal gamybos metų rezultatus.
• Kompensacijos, mokamos dėl nedarbingumo atostogų.
• Mokestis už sezoninius arba laikinus darbus, taip pat ne visą darbo dieną arba ne visą darbo dieną.

Atskirai reikėtų atkreipti dėmesį į pensijas, nesčia situacija yra ypatinga. Iš pradžių pensijų santaupas iš pradžių apima taikomą koeficientą, o teisė gauti didesnius mokėjimus išlieka tik tuo atveju, jei asmuo ir toliau gyvena teritorijoje, kuriai jis nustatytas pagal įstatymą. Perkėlimo atveju gali būti suteiktas dalinis ar net visiškai prarastas teisės gauti šiaurinį koeficientą.

Kas yra už papildomą mokestį?

Koeficientas įtakoja sukauptos sumos dydįužtikrinant jo proporcingą padidinimą, o per apskaitos skyrių - jo komandiravimas atliekamas kaip papildomas palūkanas už standartinį mokėjimą. Tačiau tuo pat metu yra tam tikras pajamų sąrašas, kurioms šiaurinis koeficientas yra atšauktas arba atšauktas:

• Kelionės išlaidos. Šiuo atveju darbuotojas nedalyvauja nedelsiam darbui nepalankioje teritorijoje.
• Atostogos. Yra daug diskusijų apie tai, ar regioninė koeficientas mokamas atostogas, bet iš tikrųjų tokia išmoka iš pradžių buvo apskaičiuotas pagal bazinės palūkanų normos padidėjimas, todėl nereikia teikti pašalpas už ją.
• Materialinės paramos mokėjimas ir kitos vienkartinės premijos. Koeficientas gali būti taikomas tik nuolatiniams mokėjimams.
• Kiti įmokos už darbą,Tolimųjų šiaurinių teritorijų ir analogiškų jos statuso teritorijų. Taigi, rajono koeficientas ir šiauriniai įnašai turi vieną tikslą, tačiau jie nėra susiję su savimi.

Šiaurės priemokos

Žmonės, užsiimantys savo atlikimupareigūnai ypač šaltoje aplinkoje Tolimojoje šiaurėje arba panašūs statusas turi teisę gauti šiaurines priemokas. Verta paminėti, kad ši sąvoka nėra oficiali, o tik tam tikromis aplinkybėmis jie nustato tik darbo patirties didėjimą. Pagrindinis šio mokėjimo tikslas - kompensuoti itin didelę materialiąsias išlaidas patogiam gyvenimui.

Vadovaujantis šiuolaikiniais įstatymaisnėra jokių tokių leidimų naudojimo klausimų reguliavimo, o visos pagrindinės normos buvo sukurtos dar TSRS dienomis. Vienintelis reikšmingas paminėjimas gali būti vadinama nebent Gaminio numeris TC 317, kurioje nurodyta, kad tos sumos ir tikslu mokėjimo nustatymas yra pilnai reguliuojama pagal analogiją su regioniniu faktorius.

Teisė gauti šiaurines priemokasyra teikiama įmonių darbuotojams, kurie užsiima savo pareigomis tam tikrose teritorijose. Reikėtų pastebėti, kad kai kuriose iš jų pašalpos susikaupimas skiriamas tik tam tikriems regionams, ir iš esmės tokiems regionams būdingos zonos, turinčios labai skirtingas sąlygas.

Kaip aš galiu jį apskaičiuoti?

Papildomo mokesčio suma yra tokia pati kaip ir bet kurpo pirmųjų šešių įdarbinimo mėnesių 10%. Po to prasideda vadinamoji paskatų sistema, o kiekvieną papildomą šešių mėnesių darbo laiką šis padidėjimas išauga dar 10%, iki to, kad jis pasiekia maksimalų galimą 80% ar 100%, priklausomai nuo konkretaus srities.

Teritorijose, kurios pagal savybesbuvo lygūs Tolimųjų šiaurės regionams, 10% norma gali būti sukaupta tik po metų darbo veiklos, o tada didėja tik kasmet, didėjant iki didžiausių galimų 30% ar 50% priklausomai nuo konkretaus regiono.

Kai kuriais atvejais galima padidinti didžiausią tokio papildomo mokesčio sumą, tačiau šiuo tikslu jau turėtų būti naudojami tam tikrų regionų nuosavieji pinigai.

Jaunimo priedai

Specialios sąlygos mokėti šiaurines priemokasyra skirti jauniems specialistams. Iki 2005 m. Buvo nuostata, pagal kurią jaunesni nei 30 metų darbuotojai galėtų gauti maksimalią galimą šios išmokos sumą iškart po įdarbinimo, tačiau vėliau ši nuostata buvo panaikinta, paliekant tik tuos asmenis, kurie iki 2005 m. Jau gyveno Šiaurėje daugiau penkeri metai. Pagrindinis šios priemonės tikslas buvo užkirsti kelią pernelyg dideliam jaunųjų specialistų srautui iš šiaurinių teritorijų.

Privalumai jauniems žmonėms

Tuo pačiu metu verta paminėti, kad jauniems specialistams vis dar yra lengvatinių sąlygų gauti šiaurines įmokas, būtent:

• Po šešių darbo mėnesių, jiems nedelsiant imamas papildomas 20%.
• Kiekvieną paskesnį pusmetį, kurį specialistas dirba šiaurėje, jo pašalpa padidėja dar 20%, iki 60%.
• Visais metais tokiomis pačiomis sąlygomis darbo užmokestis padidinamas 20% iki maksimaliai leistinos 100%.

Kitaip tariant, jauni specialistaidirbti tris su puse metų šiaurėje, kad gautumėte 100% papildomos išmokos. Teritorijose, kurios nėra susijusios su Tolimuosiuose Šiaurėje, mokėjimų augimas kas šešis mėnesius išlieka 10%, o jo riba siekia 50%.

Valstybė bando palaikyti visus įmanomus būdusPiliečiai, kurie dirba sunkiomis sąlygomis ir siekdami paskatinti jų veiklą, taip pat užkirsti kelią aktyviam darbo jėgos nutekėjimui iš šių sričių, naudojamos įvairios materialinės paramos galimybės. Taip pat skatinamas visų, kurie sutiko atlikti savo pareigas sunkiomis sąlygomis, darbas.

Ar šios priemokos bus atšauktos?

2014 m. Pabaigoje daugelis pradėjo tai galvotišiaurinis koeficientas bus atšauktas. Priežastis tai buvo darbo ministro pranešimas, kad tokie papildomi mokesčiai yra papildoma apskaita ir jie turėtų būti pašalinti. Iš tiesų neteisinga teigti, kad šiaurės koeficiento panaikinimas įvyko, nes įvyko tik nedideli darbo kodekso pakeitimai. Šie pokyčiai dažniausiai susiję su įmonių, įsikūrusių pažangios plėtros srityje, darbuotojais. Kitaip tariant, šiaurinio koeficiento panaikinimas neįvyko, tik tam tikros jo sukaupimo taisyklės pasikeitė.

Taip pat verta paminėti, kad naujovės yra susijusiostik tie darbuotojai, kurie dirbo komercinėse įmonėse, taip pat tiems, kurie turi TL. Tai tiesiogiai susijusi su tuo, kad šis įstatymas, kuris, pasak daugelio, turėjo pašalinti šiaurinį koeficientą, netaikomas valstybės institucijoms.