/ / Kompensacija už žalą

Kompensacija už žalą

Kompensacija už žalą yra įpareigojimas, kad tam tikromis aplinkybėmis gali kilti pramonės ar civilinės teisės reglamentuojamose pramonės šakose.

Kompensacija už žalą civilinių teisės pažeidimų srityje

Čia viskas yra susijusi su turto žalos padariniuarba piliečių tapatybė, juridinių asmenų turtas. Asmeniui, kuris padarė žalą, daugeliu atvejų jam turėtų būti visiškai atlyginama. Atleidimas nuo kompensacijos galimas tik tuo atveju, jei pažeidėjas pasirodė netinkamas.

Kompensacija už žalą, kurią sukelia asmenys, kuriene jaunesni kaip keturiolika metų, naudojasi jų tėvai ar kiti teisėti atstovai. Nepilnametis, turintis keturiolika metų, atsako bendrais pagrindais, tačiau, jei jų pačių pajamų jie, žala atlyginti tėvų (globėjų, ir tt).

Kompensacija už žalą nėra privaloma, jei ji yra padaryta ekstremaliomis aplinkybėmis, esant būtinybei apsaugoti ir pan.

Kompensacija už žalą gali būti pareikalauta iš organizacijų, taip pat iš savivaldybių ir net valstybės institucijų.

Jei asmeniui padaryta žala,kurio rezultatas prarado gebėjimą dirbti, asmuo, kuris padarė žalą, turės kompensuoti sumą, kurią auka galėjo uždirbti, bet negavau, nes jis buvo gydomas. Dažnai tai yra pelno praradimas. Kas tai yra Tai yra materialios naudos, kurią asmuo gaus, jei jis nebūtų pažeistas. Pavyzdžiui, prarastas taksi vairuotojas gali pasakyti apie prarastą pelną, kurio automobilis buvo sužeistas nelaimingo atsitikimo atveju.

Visada sunku nustatyti tikslią mokėjimų sumą. Daugeliu atvejų turėtumėte pasinaudoti tam tikromis priemonėmis. Tai apima nepriklausomą žalos tyrimą. Proceso metu parengta išsami ataskaita, apskaičiuojamos kompensacinės normos. Tai atlieka specialios organizacijos.

Civilinis kodeksas nurodo moralinę žalą. Ši koncepcija yra specifinė ir labai abstrakta. Kas reiškia moralinę žalą? Dažniausiai tai vadinama psichine, taip pat moraline kančia. Neigiama moralinė žala gali įvykti nelaimingo atsitikimo, įžeidimo ir tt metu. Sunku tai įrodyti, bet dažniau žmonės laimėjo susijusį verslą.

Moralinės žalos atlyginimo forma yra piniginė.

Ką sako darbo įstatymai?

TC reguliuoja žalos atlyginimą, padarytąjų reguliuojami teisiniai santykiai. Bet kurios šalies atsakomybė vyksta tik tuo atveju, jei incidentas yra grindžiamas neteisėtu elgesiu. Atkreipkite dėmesį, kad yra išimčių: jie yra nurodyti TC. Įsipareigojimai dėl žalos atlyginimo tarp darbdavio ir darbuotojo yra skirtingi.

Darbdavys pagal mūsų įstatymus turėtų kompensuotijo darbuotojo pajamas, kurias jis turėjo gauti tuo atveju, jei įvykis nebūtų įvykęs. Be to, darbdavys privalo sumokėti visą sumą ir atlyginti žalą dėl turto.

Galima kompensuoti moralinę žalą. Tai, kaip ir anksčiau minėtu atveju, taip pat mokama pinigais.

Darbuotojai, kaip taisyklė, grąžina tik tiesioginįžala Šiuo atveju mes negalime kalbėti apie bet kokią nepageidaujamą naudą. Darbuotojų materialinės atsakomybės ribos nustatytos įstatymais.

Reikia pažymėti, kad mūsų šalies įstatymai veikia geriau,kaip atrodo. Per teismą galite kompensuoti beveik bet kokią padarytą žalą. Daugelis to nesupranta arba tiesiog nepasitiki teisingumu. Skundo pareiškimas ir jo priėmimas, kai to reikia, nėra taip sunku. Taip, teismo procesas nėra toks įdomus, tačiau jūs turite ginti savo teises visada ir visur. Patyrę žmonės tai daro.

Skaityti daugiau: